Poruči knjigu Bukiraj
Širina u obrazovanju - fokus u poslovanju.
Biti ograničen znači imati ograde koje nećeš da skloniš ili čekaš da ih drugi za tebe uklone.
Ako radite dobre stvari niste samo dobri već i mudri.
Ne možemo biti jednaki jer smo jedinstveni. Možemo samo imati jednake šanse i jednaka prava.
Gde je svetlo, nema mraka. Gde je vera, nema straha.
Važno je šta uradiš, ne šta možeš.
Više o ljudima naučimo slušajući njihova pitanja nego njihove odgovore.
Ne morate biti dobri, samo budite ispravni.
“Make the fortune” znači “obogati se” ali i “napravi sreću”, zar ne?
Ne treba menjati svet, već sebe. Sa svetom je sve u redu, mi smo problem.
Nema malog koraka na putu do velikog cilja.
Bez širine, koju u naš život unosi radoznalost, mogli bismo postati, ali ćemo teško ostati uspešni.
Putujući učimo da nismo jedini, ni najpametniji kao i da se istine razlikuju.
We cannot be equal. We are unique. We could only have equal chances and equal rights
Vodič kroz razvoj Savetnica za rast i razvoj lidera, menadžera, preduzetnika i kompanija
Predavanja
Orbita ljudi: Master Class o sistemskom razvoju i zadržavanju izuzetnih zaposlenih
Inovativni Master Class koji otkriva revolucionarnu metodologiju za prepoznavanje, razvoj i zadržavanje najvrednijih talenata u vašoj organizaciji. Naučite kako da mapiranjem zaposlenih kao Zvezda, Sunaca i Meseca stvorite kulturu izuzetnosti koja povećava angažovanost i smanjuje fluktuaciju.
Video
Press
Predstavljena knjiga „Biti uspešan“

"Vaš biznis raste ako rastete i vi" Promocija jedinstvene u regionu knjige „Biti uspešan“ Dragane Gage Đermanović, savetnice za rast i razvoj lidera, menadžera i preduzetnika, održana je u Privrednoj komori Srbije.

21.01.2026.
Zašto je biti zahvalan kancer našeg društva?

Zahvalnost je postala jedna od najizvikanijih vrlina našeg vremena. Učimo da budemo zahvalni. Da se setimo šta imamo. Da počnemo dan afirmacijama. Da u svemu vidimo lekciju. Da pronađemo dobro i onda kada je očigledno loše. I da, sve to ima smisla. Ali samo do jedne tačke. Problem nastaje kada zahvalnost prestane da bude alat […]

02.01.2026.
4 nivoa transformacije situacije

Zaglavljena sam u redu, a žurim. Novogodišnja gužva u radnji, poznata svima. Iza mene proteže se nepregledni red: mama sa dvoje dece, stariji par, Glovo momak (isto uvek u žurbi), dvoje tinejdžera (prevrću očima skrolujući po telefonu)… Kasirka se muči sa sistemom, sporo radi, nije ljubazna. Osećam kako mi raste napetost, znam taj osećaj. Još […]

Predavanja
Klijenti